Supervision und Coaching
für Einzelpersonen und Gruppen

Wann sind Supervision und Coaching ratsam?

Dieses berufsbezogene Beratungsangebot empfiehlt sich für Fragestellungen aus dem beruflichen Leben unter anderem in folgenden Ausgangssituationen:

  • Sie sind neu an Ihrer Arbeitsstelle, übernehmen ein neues Aufgabenfeld oder haben eine Führungsrolle übernommen und suchen unterstützende Begleitung in diesem Veränderungsprozess.
  • Sie sind schon länger an Ihrem Arbeitsplatz und suchen nach neuer Motivation, Schwung und Anregung oder wollen sich umorientieren und Ihre Möglichkeiten ausleuchten.
  • Sie befinden sich in einer Konfliktsituation mit KollegInnen, Vorgesetzten oder als Führungskraft mit MitarbeiterInnen und suchen eine konstruktive Konfliktlösung.
  • Sie fühlen sich mit Ihrer Aufgabe überlastet, überfordert oder nicht einverstanden und suchen nach einem passenden Gleichgewicht.
  • Sie stehen vor einer beruflichen Entscheidung und suchen Entscheidungshilfe.
  • Sie machen Ihre Arbeit gern und suchen einen Reflexionsrahmen, in dem Sie sich kontinuierlich klären, stabilisieren und weiterentwickeln können.

Für diese Ausgangslagen können Sie das für Sie passende Beratungsangebot wählen:

  • Einzelsupervision
  • Gruppen- und Teamsupervision
  • Coaching